Politique et Procedure

L’équipe de professionnels a guidé et soutenu certaines règles et instructions pour accomplir ses rôles et tâches en fonction des attentes et des objectifs de l’entreprise. La politique et la procédure qui répondent à son objectif et régissent tous les domaines de leurs perspectives et définissent des orientations pour le processus d’équipe inter-fonctions avec les parties prenantes.

La politique et la procédure sont toujours des documents formels et écrits. Cependant, la culture d’entreprise peut être considérée comme une politique informelle et non écrite, mais elle devrait être très limitée car elle est très exigeante de la part de l’équipe d’instructions et des professionnels censée être suivie formelle et écrite afin de ne pas créer de confusion ou de malentendu. La différence entre politique et procédure est mise en évidence comme suit:

  • politique; Il détaille les directives, règles et réglementations d’Enterprise Executive Management afin d’assurer que le personnel agisse conformément aux attentes de l’Entreprise.
  • procédure; il détaille les directives opérationnelles pour les travaux opérationnels quotidiens.

 La politique et la procédure se complètent et doivent clairement contenir suffisamment de détails sur les actions, pertinentes pour les opérations, revues périodiquement et compréhensibles par l’équipe de professionnels. Il devrait être mis à jour dans l’ensemble de l’entreprise pour sensibiliser la population et faire face aux difficultés de fonctionnement avec un soutien adéquat.

Nous aidons les entreprises à développer leurs politiques et procédures pour

  • Approvisionnement
  • Qualité d’approvisionnement
  • inventaire